Hoe vraag ik verlof aan?

U kunt vanuit uw dashboard 24/7 online verschillende soorten verlof aanvragen. Uw aanvraag wordt automatisch verstuurd naar degene die deze moet goedkeuren. Zo verstuurd u uw verlofaanvraag naar degene die deze goed moet keuren:


Stap 1
Ga naar uw dashboard in humanwave door op 'Home' te klikken.


Home.jpg


Stap 2
Klik boven 'Aanvragen en activiteiten' op de afbeelding van de meest linkse palmboom als u verlof wilt aanvragen.


Verlof%20aanvragen%202.0%20..jpg


Stap 3
Voer de duur en de datum van het gewenste verlof in. Eventueel kunt u hier ook notities invoeren.


Verlof%20aanvragen%203.jpg


  • Bij 'Overig', links in het menu, kunt u kiezen voor specifieke verlofsoorten:


Verlof%20aanvragen%204.jpg



U kunt hier kiezen uit de volgende soorten verlof:


  • Verlof (als u geen type selecteert): Wanneer u een aantal weken, dagen of middag vrij neemt. Deze uren worden van u verlofsaldo afgeschreven.
  • Zwangerschapsverlof: Als begin datum vult u de ingang van uw zwangerschapsverlof in en als einddatum de dag waarop u weer zal gaan werken.
  • Zorgverlof: Bijvoorbeeld wanneer uw kind ziek thuis is en u geen oppas kunt regelen.
  • Calamiteitenverlof: Noodzaak, bijvoorbeeld de waterleiding in huis is gesprongen of u wordt gebeld om uw kind ziek van school te halen.
  • Studieverlof: Als u van de organisatie tijd krijgt om te studeren en dit mag opnemen als verlof.
  • Bijzonder verlof: Wanneer u naar een begrafenis of een trouwerij toe moet van een direct familielid. Overleg deze situatie ook altijd met uw manager omdat per situatie kan verschillen wat onder bijzonder verlof valt.
  • Ouderschapsverlof: Verlof waarmee de werknemer meer tijd krijgt om zorg te besteden aan zijn of haar kind.


Stap 4

Klik op 'Bewaar'.


Verlof%20aanvragen%205.0.jpg


  • Uw verlofaanvraag is nu terug te zien in uw planning en activiteitenlijst. Wanneer deze is goedgekeurd wordt uw aanvraag definitief bijgewerkt in uw verlofsaldo en de planning.


Zwangerschapsverlof, zorgverlof, calamiteitenverlof, studieverlof, bijzonder verlof en ouderschapsverlof worden niet van uw verlofsaldo afgetrokken. Dokter/tandarts, min/plus uren en ziekte moet u op een andere manier aanvragen, daar zijn andere icoontjes voor.