Het kan voorkomen dat er gedurende het jaar een aanpassing moet worden gemaakt in de verlofafspraken van organisatie. Stel dat het verlof voor de organisatie moet worden omgezet van 200 uur per jaar op basis van voltijd naar 210 uur per jaar op basis van voltijd, dan kan je deze afspraken direct herberekenen voor al je medewerkers met een verlof afspraak. Hoe je dit doet, wordt hieronder uitgelegd.

Kies op organisatieniveau in het linkermenu voor 'Verlof en verzuim'.

Ga bovenin naar het tabblad 'Verlofsaldo'

Hier zie je de optie 'Bereken opbouw' staan. Wanneer je hier op klikt, zal het verlof worden herberekend van alle medewerkers die zichtbaar zijn. Let op: wanneer niet heel de lijst met medewerkers zichtbaar is, klik dan onderaan de lijst op 'Toon meer'. Pas wanneer de hele lijst is uitgerold, zal het verlof voor alle medewerkers herberekend worden.