Hoe stel ik het beginsaldo van verlof in bij een medewerker?

In Humanwave wordt de opbouw van het verlof berekend d.m.v. 'Opbouw volgens de organisatie' of 'volgens individuele afspraken'. De medewerker heeft vaak nog verlofsaldo open staan van de afgelopen periodes dat nog niet in de berekening is meegenomen. In deze helpfile wordt het beginsaldo van het verlof per medewerker ingesteld. 

Stap 1

Ga via Start naar 'Verlof'.

Stap 2

Om het beginsaldo van het verlof in te stellen per medewerker, klik je op het potlood rechts van een medewerker.

Stap 3

In het venster dat opent kan je het beginsaldo wijzigen.

Kies voor Bewaar om op te slaan. 

Controleren van het Beginsaldo

Het verlofsaldo wordt toegevoegd aan de medewerker. Je kan dit op werknemersniveau terug zien in de 'Planning' van de medewerker. Onder het tabblad 'Jaar' bij de medewerker staat nu bovenaan: 'Resterend vorig jaar' met daarachter het aantal uren dat je hebt ingesteld bij het beginsaldo (zie hieronder).

• Related Articles

• Hoe stel ik onbetaald verlof in bij een medewerker?

  Het kan zo zijn dat een medewerker verlof wil opnemen, maar dat hij/zij hier niet voor betaald krijgt. Bijvoorbeeld omdat de medewerker geen beschikbare verlofuren meer over heeft. Hiervoor kan onbetaald verlof worden aangevraagd. Tijdens dit verlof ...

• Op welke manieren kan ik het verlof instellen per medewerker (vaste uren)?

  Je kan het verlof op de verschillende manieren instellen per medewerker. Dit hangt af van de opbouw en van het type contract. In deze helpfile zal het vaste contract behandeld worden. Op zoek naar hoe je verlof kunt instellen voor de andere type ...

• Hoe kan ik het plus/min saldo corrigeren?

  Werk jij met plus/min uren omdat je een jaarurennorm hebt afgesproken met de medewerker? Dan is er grote kans dat er aan het einde van het kalenderjaar de plus/min uren verrekend moeten worden. In deze helpfile zullen we je uitleggen hoe je makkelijk ...

• Hoe stel ik betaald ouderschapsverlof in bij een medewerker?

  Op 2 augustus 2022 is de Wet Betaald Ouderschapsverlof (WBO) ingegaan, waardoor er negen weken van het ouderschapsverlof nu betaald kunnen worden opgenomen. Hiervoor kan een uitkering aangevraagd worden via het UWV. De negen weken betaald ...

• Hoe kan ik extra verlof toekennen aan medewerkers op basis van leeftijd?

  Afhankelijk van het CAO of arbeidsvoorwaarden kan er bepaald zijn dat medewerkers vanaf een bepaalde leeftijd extra verlof opbouwen. Je kunt deze opbouw op basis van leeftijd instellingen in de verlofinstellingen van je organisatie. Dit gaat als ...