Minimumloon per 1 juli 2025

Minimumloon per 1 juli 2025


Per 1 juli 2025 zijn de onderstaande minimumuurlonen van toepassing door de reguliere indexering van het minimumloon.
Onderstaand een overzicht van de nieuwe minimumuurlonen.
Wanneer wij de salarissen voor je verwerken, hoef je geen enkele actie te ondernemen, wij regelen alles automatisch voor je.

Leeftijd                                      Salaris per uur
 15 jaar
 €4,32
 16 jaar
 €4,97
 17 jaar
 €5,69
 18 jaar BBL
 €6,55
 18 jaar
 €7,20
 19 jaar BBL
 €7,56
 19 jaar
 €8,64
 20 jaar BBL
 €8,68
 20 jaar
 €11,52
 21 jaar en ouder
 €14,40



    • Related Articles

    • Minimumlonen per 1 januari 2026

      Per 1 januari 2026 stijgt het minimumloon weer met 2,16%. Achtergrond Sinds 2024 zijn er geen vaste minimum maand-, week- en daglonen meer. Het loon per week of maand hangt af van het aantal gewerkte uren (de arbeidsduur). Voor de arbeidsduur tellen ...
    • Whitepaper: De HR en Salarisveranderingen 2025

      Speciaal voor jou hebben wij alle 2024 HR & Salaris veranderingen verzameld in 1 whitepaper. Wij adviseren je de whitepaper goed door te nemen zodat je niet voor verrassingen komt te staan in 2025. En gebruik de whitepaper als naslagwerk voor 2024. ...
    • Hoe kan ik de minimumlonen bij medewerkers controleren/aanpassen?

      Elk jaar op 1 januari en 1 juli wordt het nieuwe minimumloon vastgesteld door de overheid. Bij de medewerkers die het minimumloon verdienen zal dus ieder half jaar het loon aangepast moeten worden en bij medewerkers jonger dan 21 jaar moet dit ook in ...
    • Minimumlonen per 1 januari 2026

      Per 1 januari 2026 stijgt het minimumloon. Als werkgever ben je verplicht het wettelijk minimumuurloon te hanteren bij alle medewerkers. Sinds 2024 zijn er geen vaste minimum maand-, week- en daglonen meer. Het loon per week of maand hangt af van het ...
    • Salarisveranderingen per 1 juli 2025

      Per 1 juli 2025 veranderen er belangrijke zaken in salarisland. Het minimumloon, cao’s, uitkeringen én het maximumdagloon worden aangepast. Wat betekent dit concreet voor jouw organisatie? Onze salarisexperts Hiam & Diana leggen het je uit zodat jij ...