Voor een juiste berekening van het salaris en de opbouw verlof is het van belang dat de voltijdsuren per week binnen uw organisatie goed staan. Staan deze verkeerd, dan wordt het uurloon en de verlofopbouw verkeerd berekend.
Bij het aanmaken van een organisatie binnen humwanwave worden deze voltijdsuren op 40 gezet. Werkt uw organisatie met een werkweek van 40 uur, dan hoeft u niets aan te passen. Werkt uw organisatie met minder uren (bijvoorbeeld 36 of 38 uur) dan dient u de uren per week aan te passen. Dit kan in de instellingen per bedrijf. Onder salaris op de tab basis kunt u hier de voltijdsuren aanpassen.