Belang van BSN en adres in de loonaangifte 2019


Als werkgever bent u verplicht om (voor de eerste werkdag) de identiteit van de medewerkers vast te stellen. Indien de medewerker zich niet wil of kan identificeren, dan kunt u deze medewerker niet verlonen via humanwave. 


Het is niet mogelijk een medewerker te verlonen via humanwave indien een van volgende gegevens niet aanwezig is:


- Naam (zowel voor- als achternaam)

- Adres

- Woonplaats


Wat moet u doen wanneer u voor de verloning niet beschikt over de eerder genoemde gegevens dan adviseren wij u om de medewerker een voorschot te geven en zodra u beschikt over de juiste gegevens de verloning te laten plaatsvinden in de eerst volgende periode.