Moet een Directeur grootaandeelhouder (DGA) vakantiegeld ontvangen?

Moet een directeur grootaandeelhouder (DGA) vakantiegeld ontvangen?

Nee, een DGA hoeft geen vakantiegeld te ontvangen. Indien van toepassing kan dit natuurlijk wel gekoppeld worden.
Alle arbeidsvoorwaarden van een DGA vind je hier.


    • Related Articles

    • Hoe richt ik een DGA (Directeur Grootaandeelhouder) in binnen Humanwave?

      Een Directeur Grootaandeelhouder (DGA) is iemand die een meerderheidsbelang bezit in de BV, eenmanszaak of V.O.F. van waaruit deze verloond wordt. Simpel gezegd, iemand is een DGA binnen een juridische eenheid als hij of zij niet tegen zijn zin in ...
    • Whitepaper: Vakantiegeld

      Speciaal voor jou hebben wij een whitepaper over vakantiegeld samengesteld met daarin: - de 15 meest gestelde vragen over vakantiegeld - 3 essentiële zaken over vakantiegeld Je kunt de whitepaper gratis downloaden in de bijlage. Zo ben je goed ...
    • Whitepaper: Vakantiegeld (met IMCAV)

      Speciaal voor jou hebben wij een whitepaper over vakantiegeld samengesteld met daarin: - de 15 meest gestelde vragen over vakantiegeld - 3 essentiële zaken over vakantiegeld - het IMCAV model over vakantiegeld met daarin "De 5 stappen om foutloos het ...
    • Whitepaper: Vakantiegeld 2024

      Vakantiegeld wordt doorgaans in mei of juni uitbetaald, een periode die altijd spannend is. Je wilt immers zeker zijn dat alles foutloos verloopt. We begrijpen dat de wetgeving complex kan zijn en dat medewerkers vaak vragen hebben over dit onderwerp ...
    • Welke arbeidsvoorwaarden gelden voor een DGA?

      Wat is het gebruikelijk loon voor de directeur grootaandeelhouder? Een DGA moet minimaal het gebruikelijk loon verdienen. Dit is bij een voltijdsdienstverband minimaal 48.000 euro op jaarbasis (2022). Per maand komt dit neer op 4000 euro. Een DGA mag ...