Waarom blijf ik meldingen van ziekte ontvangen terwijl de medewerker al beter is?

Waarom blijf ik meldingen van ziekte ontvangen terwijl de medewerker al beter is?

Medewerkers kunnen zich zelf ziek en beter melden in Humanwave. Om langdurige ziekmeldingen in het oog te houden, staan er in Humanwave standaard herinneringen op de Wet Verbetering Poortwachter. Echter, je ontvangt soms meldingen dat een medewerker zich ziek heeft gemeld, terwijl hij of zij reeds hersteld is. 

De meldingen ontstaan door een nog openstaande ziekmelding. Dit betekent dat er nooit een beter melding aan de ziekmelding is gekoppeld. 
Er kan echter wel een verwachtte einddatum in staan, hierdoor lijkt de ziekmelding afgesloten. De herstelde werknemer moet altijd beter gemeld worden in Humanwave om de ziekmelding volledig af te sluiten.

Hoe meld ik de medewerker achteraf beter?
Ga via 'Start', naar 'Nog te doen'. 
Klik door naar het kopje: 'Ziek deze maand'. 

Hier worden de volgende medewerkers getoond:
  1. Medewerkers die momenteel ziek zijn, het is nog onbekend wanneer hij weer beter is, en moet nog beter gemeld worden. 
  2. Medewerkers die in deze maand ziek zijn geweest, en reeds zijn beter gemeld.
  3. Medewerker die is in het verleden ziek zijn geweest en waarbij een einddatum is in gezet, maar nooit zijn beter gemeld.
Om de ziekmelding af te sluiten, selecteer je rechtsboven de juiste maand waarin de ziekmelding plaatsvond.
Vervolgens klik je hier op de knop 'Beter melden' achter de betreffende ziekmelding.

Meer over verlof & verzuim? Lees hier verder
  1. Op welke manieren kan ik salaris inhouden bij ziekte van een werknemer?

  2. Wanneer moet ik een langdurige ziekmelding beter melden?

    • Related Articles

    • Wet Verbetering Poortwachter | Acties

      Wanneer een medewerker langdurig ziek is wil je niet achter de feiten aan lopen. In Humanwave staan de standaard notificaties op de momenten waarop je actie moet ondernemen wanneer er een openstaande ziekmelding is. Maar welke actie moet er wanneer ...

    • Wanneer moet ik een langdurige ziekmelding beter melden?

      Wanneer je de eerste ziekmelding beter meldt, dan krijg je ook geen notificaties meer op basis van de eerste ziektedag. De eerste ziektedag is hierbij belangrijk, want hierop is de rest van het ziektetraject gebaseerd voor de Wet Verbetering ...

    • Optimaal inzicht in openstaande zaken via 'Nog te doen'

      Via "Nog te doen" heb je altijd inzicht in alle openstaande zaken in jouw organisatie. Hieronder bespreken we een voor een de kopjes en hoe je hier optimaal inzicht houdt in openstaande zaken en deze naar wens kunt afhandelen. Verzoeken Hier vind je ...

    • De 6 meest gestelde vragen over verlof en verzuim

      Alles weten over verlof en verzuim in Humanwave? Lees hieronder de top 6 meest gestelde vragen. 1. Klopt de verlofopbouw wel? De verlofopbouw moet simpelweg kloppen. Is deze te hoog, te laag, of zelfs nul? Lees dan in onze helpfile hoe je kan ...

    • Hoe verwerk je zieke medewerkers in Humanwave?

      Deze workflow toont het functionele proces bij ziekmeldingen in Humanwave. En welke stappen je moet doorlopen, en waar je op moet letten wanneer je te maken krijgt met langdurige ziekte. Ziekmelding De medewerker meldt zich ziek in Humanwave. De ...